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‘五步训练法’在耳鼻喉专科护理技术训练中的应用研究项目通过科技成果评价
2019.04.17
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2019年4月17日,中科合创(北京)科技成果评价中心组织专家,在昆明召开了由中国人民解放军联勤保障部队第九二〇医院完成的 “‘五步训练法’在耳鼻喉专科护理技术训练中的应用研究”项目科技成果评价会。专家审阅了项目方提供的资料,听取技术总结报告,经质询、答疑和讨论,形成如下意见:
一、项目组提交的资料完整、规范,符合科技成果评价要求。
二、本研究依托医院科技计划项目的支持,历经17年,针对耳鼻喉专科特点与难点进行研究,建立健全操作流程与评价体系,使训练与评价有据可依,建立“五步训练法”的具体措施。主要创新点如下:
训练模式理论化;教育训练系统化;训练与临床护理相融合;训练过程标准化;训练方法可行、平战适宜。在国内首先应用“五步训练法”开展耳鼻喉专科护理技术的训练,此训练模式是一种行之有效、实用、可行性强的方法,并推广应用于多家医院。
三、该项目发表论文10余篇,分别发表于《中华护理杂志》、《护理管理杂志》、《西南国防医药》、《昆明医学院学报》等核心期刊;有相关内容在正式出版的4部专著,《现代护理管理》、《亚热带地区战时护理规范》、《耳鼻咽喉头颈外科临床诊疗经验及探索》印刷共计24000余册。在全军外科护理学术会议、全军护理教育学术会议、云南省耳鼻咽喉学术会议、云南省护理学术等会议上交流推广。该技术已在云南省第一人民医院,昆明市延安医院,中国人民解放军联勤保障部队第925医院等5家医疗机构推广应用,取得了较好的社会和经济效益。同时,接待昆明医学院附属医院、云南省第一人民医院、原解放军成都军区总医院等多家医院参观学习、进修人员共400余人。在举办“全军骨科创伤基地专科护士培训班”及“全国护理管理学习班”上进行推广讲授,取得了良好的推广应用效果,对促进耳鼻喉专科护理技术操作规范培训起到了推动作用。
综上所述,该成果达到国内先进水平,专家组同意通过科技成果评价。
专家组成员
杨顺秋 云南省护理学会主任护师
车美华 云南省第二人民医院护理部主任、主任护师
林惠仙 云南省第三人民医院护理部主任、主任护师
马 燕 云南新昆华医院护理部副主任、主任护师
缪云仙 昆明医科大学第三附属医院护士长、副主任护师
高 丽 昆明市儿童医院护士长、副主任护师
蔡丽萍 昆明市第一人民医院护士长、副主任护师
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